2020年4月23日，浙江省環境科技有限公司在杭州舉行增資(zī)擴股協議簽約儀式，成功引入南(nán)京大(dà)學環境規劃設計研究院股份公司、廣西博世科環保科技股份有限公司兩家戰略投資(zī)股東和杭州環睿企業管理合夥企業（有限合夥）、杭州環慧企業管理合夥企業（有限合夥）兩家員(yuán)工(gōng)持股平台股東。會議由公司副總陳靂華主持，各方股東代表、員(yuán)工(gōng)代表和嘉賓出席會議。

    浙江省環境科技有限公司董事長韋彥斐首先代表公司緻歡迎詞，他指出，混合所有制改革是公司适應時代變化、響應國家政策的重大(dà)曆史關鍵選擇。在浙資(zī)運營的大(dà)力支持下(xià)，在南(nán)大(dà)環境、廣西博世科的通力合作下(xià)，在公司全體(tǐ)幹部職工(gōng)的共同努力下(xià)，公司混合所有制改革工(gōng)作取得了階段性成果，邁出了資(zī)本融合、混合所有、産權多元的改革發展穩健步伐。

浙江省環境科技有限公司副總經理周安國代表員(yuán)工(gōng)持股平台作表态發言。他表示，持股平台将充分(fēn)發揮股權激勵“指揮棒”和“風向标”作用，進一(yī)步調動公司管理層與骨幹職工(gōng)的主動性、積極性和創造性，挖掘核心骨幹的價值潛能，建立企業與員(yuán)工(gōng)之間“利益共同體(tǐ)”、“事業共同體(tǐ)”、“命運共同體(tǐ)”的緊密關系，在新形勢下(xià)與各方股東一(yī)起探尋培育公司升級發展新動能、新業态、新模式，助推企業管理創新、經營創新、科技創新

南(nán)大(dà)環境董事會秘書(shū)李良表示，随着國家生(shēng)态文明建設持續推進，環境治理需求目标正在向環境治理效果轉變，環保産業要素更加注重科技與人才的結合，環科公司應持續、有效、深入推動員(yuán)工(gōng)持股，進一(yī)步提高管理層和核心員(yuán)工(gōng)的工(gōng)作積極性；充分(fēn)利用好市場環境和産業大(dà)發展的契機，推進公司市場化改革；進一(yī)步加強年輕人才的培養，使之成爲企業發展的“可持續能源”。南(nán)大(dà)環境将全力配合和支持公司的發展，将發展經驗和産業資(zī)源傾囊相授，助推公司轉型發展。

廣西博世科工(gōng)業事業部副總經理周昌群對本次增資(zī)和深化全面合作表達了堅定信心和美好祝願，表示将與公司攜手一(yī)心，融合發展理念，結合成功經驗，爲公司的高質量發展提供更大(dà)的空間，助力公司實現咨詢業務優勢向工(gōng)程效益的轉化，全面提升公司環保科研實力，加快研究成果在全國範圍内的工(gōng)程推廣應用。

最後，浙資(zī)運營總經理尹國平發表重要講話(huà)。他指出，公司要以本次增資(zī)擴股爲起點，在未來的經營發展中(zhōng)，積極謀劃，突出做好“改革”、“發展”和“融合”三篇文章。一(yī)是要加快深入推動各方面的綜合性改革，進一(yī)步完善考核分(fēn)配制度，建立以市場爲導向的長效激勵約束機制，真正以改革激發活力、以改革凝聚合力。二是要善于借助兩位戰投股東在市場、人才、技術、資(zī)源、管理等方面的優勢，善于化危爲機，找準定位、強化優勢、補齊短闆、樹(shù)立品牌。三是要積極探索适應混合所有制企業的黨建工(gōng)作新模式，堅持加強黨的領導，堅持廉政企業建設，強化對外(wài)投資(zī)、風險控制等方面的監督力量，切實發揮黨委把方向、管大(dà)局、保落實的重要作用。

本次增資(zī)協議的簽署，是公司混合所有制改革工(gōng)作的重要裏程碑。通過本次混改，公司形成了“國有資(zī)本+戰略投資(zī)者+骨幹員(yuán)工(gōng)”共同持股模式。公司将積極發揮各類資(zī)本的優勢，充分(fēn)利用市場化手段突破機制體(tǐ)制壁壘，不斷提高公司的持續盈利能力，切實将公司打造成綜合實力突出、管理水平先進、市場動能強勁的中(zhōng)國知(zhī)名環保企業。